“Da una sola parte, dalla parte dei lavoratori” – Giacomo Brodolini

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Modena,
30 Ottobre 2019

Piano industriale del Gruppo BPER 2019/2021: Firmato l’accordo. Assunzioni oltre le attese

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Dopo una trattativa lunga ed estenuante, durata mesi, È stato sottoscritto l’Accordo Quadro per la gestione del Piano Industriale 2019/2021 e delle ricadute sui Lavoratori del Gruppo. I principali punti riguardano: le assunzioni oltre le attese; esodi e pensionamenti volontari a partire da aprile 2020; sono state confermate e migliorate le tutele per la mobilità e la conciliazione vita/lavoro; È stato prorogato il welfare di Unipol Banca, prossima alla fusione. La Uilca esprime grande soddisfazione per gli obiettivi che sono stati raggiunti in riguardo al tema delle assunzioni , 645 in arco piano a fronte di 1300 uscite, in riferimento al tema della mobilita professionale e territorale che si verrà a creare, inoltre si e raggiunti una buona intesa sulla gestione dello spostamento delle lavorazioni che si spostano da un territorio ad un altro laddove necessarie per mitigare la mobilitò territoriale e che sarà oggetto di prossimo confronto per ricercare soluzioni condivise utili a gestire le ricadute sui territori e sui Lavoratori.

Comunicato Uilca

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