Si è svolto oggi un incontro con all’ordine del giorno: contributo mutui e aggiornamento Manuale Unico Risorse Umane. Con riferimento al primo punto, l’Ente ha rappresentato l’impossibilità di mantenere le attuali condizioni a favore delle lavoratrici e dei lavoratori e la conseguente intenzione di disdettare l’accordo vigente siglato in data 25 marzo 2009. Il Rappresentante dell’Ente ha sostenuto che la costituzione di ADER, Ente strumentale dell’Agenzia delle entrate, ha fatto venir meno i presupposti per il riconoscimento di tale beneficio che traeva la sua origine nell’esercizio dell’attività creditizia da parte degli Istituti bancari/datori di lavoro.
Le conseguenze di un’eventuale disdetta unilaterale da parte dell’Ente sarebbero state gravi per le negative ricadute sulle lavoratrici ed i lavoratori, che non avrebbero più potuto godere in futuro di tale beneficio economico, creando inoltre un pericoloso precedente. L’intesa raggiunta con la sottoscrizione del Verbale di accordo, che vi inviamo in allegato, garantisce l’applicabilità degli accordi in essere a tutto il personale in servizio alla data odierna.
Riguardo al secondo punto all’ordine del giorno, le Scriventi hanno formulato alcune osservazioni che saranno oggetto di approfondimento nel prossimo incontro che si terrà il 4 giugno p.v. nel quale si discuterà anche del Premio di produttività e del Sistema Incentivante 2024 con erogazione giugno 2025.
Le Segreterie Nazionali
